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ERGONOMIA E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: CONCEITOS, MÉTODOS E APLICAÇÕES



ERGONOMIA E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: CONCEITOS, MÉTODOS E APLICAÇÕES
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Universidade Tecnológica Federal do Paraná
Convidamos pesquisadores, acadêmicos, profissionais da saúde, engenheiros de segurança, gestores e demais especialistas a submeterem artigos para a coletânea “Ergonomia e Qualidade de Vida no Trabalho: Conceitos, Métodos e Aplicações”. Esta obra tem como objetivo discutir a ergonomia como um elemento essencial para a promoção da saúde, segurança e bem-estar dos trabalhadores, abordando práticas inovadoras, desafios e soluções aplicadas nos diversos setores produtivos.
Principais Áreas Temáticas:
• Fundamentos da Ergonomia e Saúde Ocupacional: Princípios ergonômicos e seu impacto na saúde dos trabalhadores.
• Ergonomia Física e Biomecânica Ocupacional: Análise da postura, movimento e riscos de lesões musculoesqueléticas.
• Fatores Psicossociais e Saúde Mental no Trabalho: Impactos do estresse, da carga cognitiva e da organização do trabalho na qualidade de vida.
• Ergonomia Cognitiva e Segurança no Trabalho: Processamento de informações, fadiga mental e eficiência na execução de tarefas.
• Inovações e Tecnologias Ergonômicas: Aplicação de inteligência artificial, exoesqueletos, realidade aumentada e outras tecnologias na ergonomia.
• Normas e Regulamentações de Ergonomia: Aspectos legais e diretrizes para implementação da ergonomia no ambiente de trabalho.
• Prevenção de Doenças Ocupacionais: Estratégias para reduzir LER/DORT e outras enfermidades relacionadas ao trabalho.
• Desafios da Ergonomia em Diferentes Setores: Indústria, serviços, tecnologia, saúde, educação e trabalho remoto.
• Qualidade de Vida e Produtividade no Trabalho: A relação entre bem-estar, motivação e desempenho profissional.
Objetivo da Coletânea:
A coletânea tem como objetivo reunir contribuições científicas e relatos de experiências que analisem a ergonomia como fator essencial para a qualidade de vida no trabalho, promovendo um ambiente mais saudável, produtivo e seguro. O livro visa destacar inovações, desafios e boas práticas que podem ser aplicadas em diversos contextos laborais, proporcionando melhorias tanto para trabalhadores quanto para empregadores.
Publicação Ahead of Print (AOP):
Os artigos aceitos serão publicados no formato AOP (Ahead of Print), permitindo que os conteúdos sejam disponibilizados individualmente antes da publicação oficial do livro completo. Essa abordagem proporciona aos autores maior visibilidade e a oportunidade de suas pesquisas serem citadas antecipadamente, ampliando o impacto e a disseminação do conhecimento.
Diretrizes para Submissão:
• Os artigos devem ter entre 10 e 20 páginas, formatados conforme as normas da ABNT.
• Os autores têm liberdade para estruturar as seções do texto conforme a abordagem do tema, incentivando a originalidade e a inovação na apresentação dos conteúdos.
• Enviar um resumo de até 250 palavras, acompanhado de 3 a 5 palavras-chave.
Critérios de Avaliação:
Os artigos serão avaliados por um comitê editorial, considerando a originalidade, relevância do tema, rigor metodológico e aderência às normas de publicação.
Data de Publicação:
O livro completo será disponibilizado na data de publicação prevista, reunindo todos os artigos aceitos e ampliando o acesso ao conteúdo integral da coletânea.
Aceitamos diversos tipos de artigos para publicação no formato de capítulo de livro, incluindo textos de seção livre. Acesse a página de normas e consulte a estrutura e os limites específicos para o tipo de artigo que deseja submeter.
“Trabalhos já apresentados em eventos ou publicados em revistas devem ser devidamente normalizados e possuir Licença Creative Commons (CC) ou autorização para republicação no formato de capítulo, permitindo a correta atribuição dos créditos à primeira publicação na revista ou evento. Certifique-se de anexar o PDF da publicação original para que possamos garantir o devido crédito ao respectivo evento ou revista.”
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Submeta o seu artigo ou revisão, inédito ou já apresentado em anais e/ou congressos, para ser publicado agora no formato de Capítulo Livro . O livro será publicado no formato E-Book (Livro Digital) com registro ISBN (International Standard Book), Ficha Catalográfica , Conselho Editorial, Índice Remissivo e todos os requerimentos necessários para obtenção de uma maior avaliação Qualis Livro.
O seu trabalho será revisado e orientado pelos organizadores do livro (professores, mestres e/ou doutores das mais diversas áreas do conhecimento).
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Quais são as vantagens?
Publicar um artigo ou revisão no formato de Capítulo de Livro é a melhor opção para qualificar o seu currículo acadêmico e obter maiores pontuações em seleções para mestrado, doutorado, seletivo para cargos de docências e até mesmo diferencial para concursos em cargos de instituições privadas. Com um DOI individual, a publicação poderá ser adicionada ao seu Lattes, o que irá garantir a originalidade da publicação.
As Atividades Complementares * se apresentam como práticas acadêmicas obrigatórias para todo aluno, não permitem dispensa e podem ser desenvolvidas sob múltiplas formas e inclusive com a publicação de artigos em formato de capítulo em livros que sejam coordenados por um professor e/ou Conselho Editorial.
* Verifique o manual de orientações da sua IES.Algumas IES * podem escolher adaptar seu currículo, exigindo a produção de algum outro tipo de trabalho final. Por exemplo: o TCC pode ser substituído pela elaboração de um artigo publicado no formato de Capítulo de Livro, ou até mesmo um Livro Digital, desde que as atividades sejam coordenadas por professores ou com certificação de revisão por pares.
* Consulte as regras da sua IES.